Engagement
Nous mettons un point d’honneur à faire un travail de qualité et servir au mieux nos clients.
Bienveillance
Nous valorisons chaque employé, en prônant l’équité, l’inclusivité et le respect au sein de l’entreprise.
Flexibilité
C‘est l’avantage d‘une petite structure :
nous savons nous adapter lorsque c’est judicieux.
Convivialité
Travailler ensemble, c’est un peu vivre ensemble : autant le faire dans la bonne humeur !
Excellence
Nous nous engageons à fournir un service de qualité, à l’image de nos produits, en visant toujours l'amélioration continue.
Environnement de travail
Parc de Saint Cloud, bords de Seine aménagés, transports en commun, parking auto/vélo, piscine et salle de sport à proximité, restauration variée.
Qui sommes-nous ?
Les origines de la société HEIDENHAIN remontent à la fin du 19ème siècle. Pionnière de la technologie de mesure et de commande, elle a initialement été fondée à Berlin, en 1889.
Aujourd’hui, HEIDENHAIN fournit des solutions pour divers secteurs, tels que la machine-outil, l’automatisme, l’électronique, la robotique, la technologie médicale et les ascenseurs. Elle s’appuie pour cela sur une grande variété de produits, allant des codeurs linéaires, angulaires et rotatifs aux logiciels de digitalisation de l’atelier, en passant par les commandes numériques.
Processus de recrutement
Qu’elle réponde à une offre d‘emploi ou qu’elle soit spontanée, votre candidature est étudiée avec attention par notre service RH.
Si votre candidature retient notre attention, nous vous proposons
un premier échange, le plus souvent en visio.
Lorsqu‘une perspective est envisagée, rien de mieux que de se rencontrer dans nos locaux : l‘occasion pour chacun de se projeter.
Nous veillons à vous faire un retour et, le cas échéant,
une proposition motivante.
Le jour J est arrivé : notre équipe est prête à vous accueillir
et à vous accompagner du mieux possible dans votre prise de poste,
pour une intégration réussie.
ATTACHE(E) TECHNICO-COMMERCIAL(E) SEDENTAIRE en milieu industriel
Vos missions :
Renseigner nos clients français sur les produits, prix et délais,
Rédiger des offres pour des produits techniques en cherchant des solutions adaptées dans les gammes actuelles du groupe,
Saisir les commandes sur notre ERP, assurer le suivi et la livraison en collaboration avec l’équipe du stock et les services de production, jusqu’au règlement des factures,
Assurer et accompagner la relation clients avec l’ingénieur technico-commercial terrain du secteur.
Profil recherché :
Anglais courant à l’écrit et à l’oral. L’allemand est un plus.
Aisance avec l’outil informatique et en particulier avec Microsoft office et un ERP (formation assurée pour les outils internes – ERP/CRM notamment).
Expérience professionnelle d’au moins 5 ans dans une fonction similaire (ADV) dans une entreprise du secteur industriel.
Qualités attendues :
Faire preuve d’autonomie, d’organisation et savoir appliquer une méthodologie avec rigueur.
Aptitude à l’expression et la rédaction (e-mails, courriers...) et aisance relationnelle.
Travail en équipe, écoute et partage de l’information, attitude commerciale.
Avoir une appétence pour la technique.
Le contrat que nous proposons :
Contrat à durée indéterminée, 35h / semaine, avec prise de poste au 1er septembre 2026.
Avantages : Carte repas, Intéressement, Mutuelle favorable, équipe soudée et ambiance conviviale
- Lieu : Sèvres (92) : proximité directe du Parc de St-Cloud et de la Seine Musicale
- Accès en transports : Tramway T2 (Musée de Sèvres) ou Métro ligne 9 (Pont de Sèvres).
Fourchette salariale selon profil et expérience : 35-45k€
Adresser votre candidature (mail de présentation + CV) à cavarec@heidenhain.fr
Comment être informé de la parution d’offres d’emploi sur le site internet ?
Comment maximiser mes chances de voir ma candidature retenue ?
Comment procéder si je veux envoyer une candidature spontanée ou une demande de stage ?
Vous pouvez envoyer votre candidature sur l’adresse cavarec@heidenhain.fr (CV, accompagné de quelques lignes pour vous présenter)
Quels avantages sociaux HEIDENHAIN France propose à ses salariés
Quel est l’environnement de travail pour les salariés du siège (Sèvres – 92)
- Un environnement verdoyant et agréable : Parc de Saint Cloud, piscine municipale de Sèvres, salle de sport (Dynamic Sèvres), bords de Seine, Seine musicale, etc.
- Proximité des transports en commun (M9 Pont de Sèvres/ T2 Musée de Sèvres).
- Des bureaux spacieux et un cadre convivial, avec cuisine et terrasse pour les repas.
- Possibilité de stationner sur place (véhicule motorisé ou vélo).